Durante la entrevista con Nancy, absorbí cada palabra que dijo. Me preguntó sobre mis planes de vida para el futuro; por qué quería trabajar allí; y si podría darle al menos tres años si me contrataban.

Ella me mostró la revista y cómo cobrábamos la publicidad según la región y el tamaño del material de impresión solicitado. Hablamos sobre presupuestos y cómo la confianza y la privacidad eran imperativas para este trabajo. Después de la entrevista, fui al vestíbulo y escribí una nota de agradecimiento mientras los detalles de nuestra conversación estaban frescos en mi mente. Luego coloqué la nota en el buzón interno del edificio.

Al enviarla desde la oficina, la carta llegó más rápido a su destino y dejó una impresión inmediata.

La nota de agradecimiento jugó un papel fundamental en la oferta de trabajo. Nancy la mencionó dos años después cuando finalmente me sentía lo suficientemente cómodo como para preguntar por qué me contrataron. Además, mientras trabajaba para la empresa, vi de primera mano cómo los candidatos que escribieron tarjetas o notas de agradecimiento se destacaban de los que no lo hacían.

Escribí una nota de agradecimiento infusionada con autenticidad y propósito

Siempre veía las entrevistas como citas. ¿Estaba hablando con alguien con quien podía pasar cada día construyendo algo más grande? Escribí la nota de agradecimiento para incluir detalles sobre la descripción del trabajo que discutimos y expresé cómo y por qué estaba preparado para el trabajo.

Incluí los valores que sabía que podía aportar al puesto y escribí sobre mi entusiasmo por aprender de alguien experimentado en su carrera. Incluí detalles que discutimos sobre la familia de Nancy y mi comprensión de lo que es trabajar duro y construir éxito para aquellos a quienes amas.

Simplemente agradecer a alguien por su tiempo es importante, así que terminé la nota agradeciendo a Nancy por la oportunidad de sentarme a hablar y deseando suerte a todos.

No ser fanático jugó un gran papel en asegurar la posición también

Puede que no haya sido «fan» de Oprah en ese entonces, pero reconocí el potencial sin igual para el crecimiento y el aprendizaje en un entorno así. Años después, me di cuenta de que no ser fanático también jugó un gran papel en asegurar la posición. Estábamos allí para trabajar en negocios, no para alabar.

Las celebridades quieren personas a su alrededor que puedan agregar valor en un área de experiencia y ofrecer una solución a su problema. Si solo pides una foto para publicar en Instagram, te conviertes en un fanático, no en un futuro socio comercial.

Durante la entrevista, no estaba nervioso, solo estaba curioso. No tenía idea de cómo se verían los tres años, pero sabía que quería aprender de alguien exitoso en los negocios. Me intrigaba descubrir que más allá de esta persona, «Oprah» era todo un modelo de negocio y estrategia.

Este trabajo fue definitorio para mi carrera y cambió mi vida

Mi rol fue una puerta de entrada para comprender las complejidades de los medios, las finanzas y la influencia. Asistí y trabajé en nuestros eventos O You! en todo el país. Los eventos de O You! estaban diseñados para dar vida a la revista y celebrar a nuestros lectores de una manera significativa y enriquecedora.

Ayudé a asegurar que todos nuestros invitados VIP se sintieran bienvenidos y que sus necesidades inmediatas fueran atendidas. Además de los eventos, navegaba por las limitaciones presupuestarias, me comunicaba con diversas partes interesadas y presenciaba de primera mano el poder de la información y la influencia.

Mi tiempo con Oprah no fue solo un capítulo, sino un catalizador. Pude comprender rápidamente cómo generábamos ingresos y cuán importante era llevar un registro de ello. Este trabajo fue definitorio para mi carrera. Me permitió ser una fuente de confianza para una marca y una persona muy privada y protectora con aquellos que trabajan para ella.

Hasta el día de hoy, me preguntan cómo tengo acceso a tantas personas con influencia y riqueza. Siempre le daré crédito a Oprah Winfrey por darme oportunidades porque fui evaluado por alguien a quien muchas personas respetan.

Forjé mi identidad, en un panorama competitivo

Nunca olvidaré cuando pedí una reunión con Gayle King, editora en jefe de O, después de que Oprah nos diera un bono de Navidad. En lugar de firmar una tarjeta (algo que hacíamos todos los años desde antes de que estuviera allí), colaboré con Gayle para hacer algo que fuera más significativo. Se me ocurrió la idea de crear un video donde el personal pudiera decir «gracias» y compartir cómo usaron el dinero extra durante las vacaciones. Fue un éxito.

Di un paso adelante sin darme cuenta de lo que estaba haciendo. Solo quería mostrar que nuestro equipo podría ser más agradecido y que podríamos usar el video para expresar nuestra gratitud a Oprah.

Después de tres años, quería encontrar mi propio camino, así que dejé The Oprah Magazine. La gente pensó que estaba loco, pero me di cuenta de que estaba vinculado a una marca que me daba influencia, y quería forjar mi propio camino.

Ahora, como fundador de ConnectUp Media, una empresa de impacto social de marca e influencia, me comprometo a cerrar brechas y fomentar relaciones y asociaciones comerciales en los más altos ámbitos. Piénsenos como asociaciones de alto nivel centradas en el impacto social. Trabajo con celebridades, grandes marcas y multimillonarios. Y todo comenzó con una nota de agradecimiento.

Una nota de agradecimiento podría ser más fuerte ahora que nunca

Con los correos electrónicos que se pasan por alto y se eliminan accidentalmente, una nota manuscrita es posiblemente más poderosa ahora que nunca. La nota debe ser sincera y específica sobre la conversación y las conclusiones de lo que se discutió. También debe incluir el valor adicional que aportarías al puesto al que estás aplicando. Sé lo más específico posible.

La lección más importante de toda mi experiencia entrevistando y trabajando para Oprah es que tienes más probabilidades de destacarte cuando te posicionas como alguien que puede agregar valor al equipo. No importa cuán famosa sea alguien, todos necesitan apoyo y un equipo en el que confíen.

Boodie lidera ConnectUp Media Agency, donde asesora y gestiona a influencers, royals, familias adineradas, organizaciones sin fines de lucro y marcas en impacto sistémico, estrategia empresarial, eventos y asociaciones.